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【戦略・人財コンサルタント】戦略コンサルティングファーム

ポジション

 コンサルタント～マネージャー

業務内容

■戦略・組織コンサルティング全般
・クライアントの人財組織・事業変革に向けた組織・戦略コンサルティング全般
※業界トップ企業の経営層に対し、課題発見から、戦略・組織・人財を一気通貫したコンサルティング、
実行に向けた人財育成支援・研修企画実施等を担って頂きます。

・新規事業開発
※将来的な経営幹部候補として、自社の新規事業開発、事業運営等にも関与して頂きます。

【具体的業務イメージ（例）】
■クライアントインタビュー・分析（現状分析、課題の特定／可視化）
・クライアントの事業や人材育成において目指す姿の明確化・共有
・クライアントの社長・役員・現場担当者とのインタビューや定量データ分析による課題抽出

■オリジナルのソリューション提案・研修設計
・課題に沿った具体的な人財育成施策、組織制度設計、研修プログラム開発
・事業構造整理、新規事業開発提案　等

■研修実施／支援
・経営者／マネジメント層／現場向けなど各レイヤーにて、
現場での人財変革に繋げるための講師・ファシリテーター業務及びそのサポート業務
※将来的には、個々の希望・力量に応じて、
コンサルタントだけではなく講師・ファシリテーターとして登壇頂くこともあります

必須経験・能力

■コンサルティングファームにおけるプロジェクト経験
■投資銀行・ベンチャーキャピタル・総合商社における実務経験
■人材育成・人材開発におけるコンサル、ソリューション営業経験
■ベンチャー企業における企画、ソリューション営業経験

学歴

 大卒以上

語学

 英語力　優遇

資格

 MBA　優遇

想定年収

 400万～1600万

勤務地

 東京本社

コメント

大手企業向けの戦略立案、企画、実行するための組織改革、人材育成まで一気通貫で関わる事が出来ます。
さらにはHR Techなどの新規事業も立ち上げており、今後の展開が魅力的です。
［求人No. 000056］
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