【組織人事コンサル】シンクタンク系コンサルティングファーム

■主に大手企業に対して人事制度構築、教育体系構築等、組織・人事領域のコンサルティングに従事して頂きます。

・人事ビジョン・戦略の策定
・人事諸制度改革・構築
（ 役割/職務評価、コース別人事制度設計、目標管理制度、業績連動型賞与）
・退職金制度改革
・組織改革
・人材育成に関する課題整理と人材育成ビジョンの作成

■組織・人事領域のコンサル経験
■事業会社の人事実務経験

同社の安定した環境、財務基盤、カルチャーのもと、中長期的に働きたいとお考えの方にお勧めです。